Tìm hướng phát triển thị trường xuất khẩu lao động
Lao động tìm việc tại phiên giao dịch việc làm do Trung tâm Dịch vụ việc làm Phú Yên tổ chức. Ảnh: HOÀNG LÊ
Thị trường xuất khẩu lao động (XKLĐ) đang trên đà phục hồi sau 2 năm chịu ảnh hưởng của dịch COVID-19. Nhiều người dân trong tỉnh đã đi XKLĐ thành công sau một thời gian dài chờ đợi.
Theo Cục Thống kê Phú Yên, năm 2022, toàn tỉnh có 500 người tham gia XKLĐ tại một số nước với thu nhập bình quân 6,7 triệu đồng/tháng/lao động, tăng 927.000 đồng so với năm trước.
Tăng cường tuyên truyền
Theo Sở LĐ-TB&XH, hàng năm các huyện, thị xã, thành phố của tỉnh đều xây dựng kế hoạch giải quyết việc làm, XKLĐ; phối hợp với các doanh nghiệp, đơn vị có nhu cầu tuyển dụng lao động làm việc tại doanh nghiệp, tổ chức các hoạt động tư vấn việc làm, XKLĐ.
Ông Nguyễn Tài Soa, Trưởng phòng Lao động - Việc làm (Sở LĐ-TB&XH) cho biết: Trong năm 2022, thông qua nhiều kênh khác nhau, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho 25.000 lao động. Trong đó, 16.650 lao động làm việc trong tỉnh, 7.850 lao động làm việc ngoài tỉnh, 500 người đi XKLĐ.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Phú Yên là đơn vị đi đầu trong việc tuyển dụng, tư vấn việc làm, XKLĐ. Ngay từ đầu năm 2023, đơn vị đã đẩy mạnh tuyên truyền chương trình XKLĐ tới từng xã, phường, thị trấn bằng nhiều hình thức khác nhau. Bà Lương Thị Giang, đại diện Trung tâm Dịch vụ việc làm Phú Yên cho biết: Trung tâm đã tích cực tổ chức những hoạt động kết nối cung - cầu lao động, tăng cường các chương trình XKLĐ và đẩy mạnh tuyên truyền, cung cấp thông tin về việc làm, thị trường lao động tại Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Úc, Đức, Ba Lan, Singapore…
Chị Nguyễn Thị Liên ở xã Bình Ngọc (TP Tuy Hòa) chia sẻ: Giữa năm 2022, tôi đi XKLĐ, làm việc có thời hạn ở nước ngoài. Qua một thời gian, tôi thấy làm việc ở nước ngoài thu nhập khá cao. Nếu mình chịu khó làm việc chăm chỉ, chi tiêu hợp lý thì có thể để dành tiền gửi về gia đình, cải thiện cuộc sống. Năm nay, tôi định sẽ đăng ký làm việc ở nước ngoài với thời hạn dài hơn.
Khuyến khích lao động đi làm việc ở nước ngoài
Theo ông Nguyễn Hữu Từ, Giám đốc Sở LĐ-TB&XH, nếu như 2 năm 2020-2021, thị trường XKLĐ gần như đóng băng, thì hiện nay, thị trường lao động tại các nước và các vùng lãnh thổ trên thế giới đã mở cửa trở lại. Các cơ quan chức năng của tỉnh cùng các đơn vị, doanh nghiệp tham gia lĩnh vực XKLĐ đã nắm lấy cơ hội, triển khai nhiều giải pháp nhằm kết nối, hỗ trợ người lao động trên địa bàn tỉnh tham gia, tạo thuận lợi cho những người có nhu cầu ra nước ngoài làm việc. Sở sẽ làm cầu nối, tạo sự liên kết giữa các huyện, thị xã, thành phố và người lao động với các doanh nghiệp đưa lao động đi XKLĐ để tư vấn, tuyển chọn, cung ứng cho đối tác nước ngoài.
Để việc XKLĐ tiếp tục khởi sắc trong năm 2023, ông Nguyễn Hữu Từ cho biết, Sở LĐ-TB&XH sẽ tăng cường tuyên truyền về các chương trình XKLĐ; tuyên truyền thực hiện Chỉ thị 20, ngày 12/12/2022 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác đưa NLĐ Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong tình hình mới.
Theo kế hoạch, năm 2023, tỉnh phấn đấu từ 350-500 người đi XKLĐ. Để đạt chỉ tiêu này, hiện các cơ quan, sở, ngành liên quan chủ động kết nối với các cơ quan trung ương, nắm bắt thông tin về thị trường lao động ở nước ngoài, gắn với tạo nguồn lao động tại địa phương; kịp thời tham mưu các chính sách hỗ trợ phù hợp với tình hình kinh tế - xã hội của địa phương, cũng như nhu cầu của NLĐ trên địa bàn tỉnh. Đặc biệt, tỉnh sẽ ưu tiên đưa lao động đi làm việc ở những thị trường lao động có tính ổn định, mức thu nhập cao, an toàn, phù hợp với năng lực lao động của tỉnh. Tỉnh cũng tích cực triển khai và tổ chức thực hiện các chính sách đã ban hành của trung ương, của tỉnh, nhằm hỗ trợ, khuyến khích NLĐ, đơn vị đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Sở LĐ-TB&XH sẽ làm cầu nối, tạo sự liên kết giữa các huyện, thị xã, thành phố và người lao động với các doanh nghiệp đưa lao động đi XKLD, làm việc ở nước ngoài để tư vấn, tuyển chọn và cung ứng cho đối tác nước ngoài.
