Xử phạt doanh nghiệp không trả lương cho 21 nhân viên

Nguyên nhân của việc xử phạt trên là do công ty đã trả lương không đúng thời hạn theo quy định của pháp luật đối với 21 người lao động, quy định tại điểm b Khoản 2 Điều 17 Nghị định số 12/2022/NĐ-CP ngày 17/1/2022 của Chính phủ, quy định xử phạt hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Xử phạt doanh nghiệp không trả lương cho 21 nhân viên

Bên cạnh quyết định xử phạt, Sở LĐTB&XH tỉnh buộc Giám đốc Công ty Cổ phần CONRIC Phú Yên trả đủ tiền lương cộng với khoản lãi của số lương chậm trả cho người lao động theo mức lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của các ngân hàng thương mại nhà nước công bố tại điểm xử phạt.

Thời gian thực hiện biện pháp khắc phục hậu quả 30 ngày, kể từ ngày nhận được quyết định này.

Trước đó, người lao động của Công ty CP CONRIC Phú Yên đã có đơn khiến nại gửi Sở LĐTB&XH về việc công ty này không trả lương từ tháng 12/2022 đến ngày 20/3/2023 và không đóng BHXH cho người lao động.

Dương Vương