Tổng kết hoạt động công đoàn khối Giáo dục quận Hai Bà Trưng năm 2022 - 2023

Tham dự Hội nghị có đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; đồng chí Nguyễn Thị Bích Ngọc, Phó Trưởng Ban Dân vận Quận ủy Hai Bà Trưng; Hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn các trường học trên địa bàn quận.

Báo cáo tại Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng Nguyễn Thị Kim Dung cho biết, LĐLĐ quận Hai Bà Trưng hiện đang trực tiếp quản lý 97 Công đoàn cơ sở (CĐCS) khối trường học, trong đó: 61 CĐCS trường công lập, 36 CĐCS, nghiệp đoàn ngoài công lập, với 3.078 đoàn viên/3.355 người lao động.

Đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 1 tập thể và 2 cá nhân có thành tích xuất sắc.

Năm học 2022 - 2023, LĐLĐ quận, Phòng Giáo dục và Đào tạo quận tiếp tục phối hợp chỉ đạo các CĐCS thực hiện tốt chức năng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ CNVCLĐ, đặc biệt chú trọng đến quyền lợi vật chất, tinh thần, thực hiện tốt chế độ chính sách đối với CNVCLĐ; tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức, viên chức, Hội nghị Người lao động, kết quả 61/61 trường công lập tổ chức; 10/36 đơn vị ngoài công lập tổ chức Hội nghị Người lao động (26 đơn vị mới thành lập cuối năm 2022). Thông qua hội nghị đã rà soát, bổ sung quy chế dân chủ, quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế thi đua khen thưởng,... xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ giáo viên, nhân viên (CBGVNV).

LĐLĐ quận Hai Bà Trưng cũng chỉ đạo Công đoàn các trường phối hợp với chuyên môn triển khai, thực hiện tốt các chương trình, kế hoạch, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn và của các nhà trường.

Công đoàn các nhà trường đã phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CBGVNV trong việc tham gia giám sát thực hiện Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Viên chức, các chế độ chính sách, tiền lương, phụ cấp, bảo hiểm,... đảm bảo quyền lợi chính đáng của CBGVNV; tham gia bảo vệ quyền, lợi ích, hợp pháp đối với CBGVNV như nâng lương, chuyển xếp loại viên chức, xét duyệt thâm niên, xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật, luân chuyển, bổ nhiệm cán bộ quản lý. Công đoàn đã chủ động nắm bắt, tìm hiểu các quy định của pháp luật liên quan trực tiếp tới quyền lợi và nghĩa vụ của CBGVNV.

Đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua và Bằng khen của LĐLĐ Thành phố cho các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc.

Thực hiện chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ, nhân kỷ niệm 40 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam, LĐLĐ quận trợ đã trao cấp cho 96 CBGVNV với số tiền 48 triệu đồng; nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023 tổ chức Chương trình “Tết sum vầy - Xuân gắn kết” và trao trợ cấp cho 595 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, trong đó 95 suất nguồn LĐLĐ Thành phố hỗ trợ, với tổng số tiền 345 triệu đồng; hưởng ứng “Tháng Công nhân” trợ cấp cho 90 trường hợp có hoàn cảnh khó khăn, trong đó 58 trường hợp từ nguồn LĐLĐ Thành phố hỗ trợ với tổng số tiền 74 triệu đồng.

Đặc biệt, LĐLĐ quận đã đề nghị LĐLĐ Thành phố hỗ trợ kinh phí xây dựng 1 “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình chị Nguyễn Thị Hương - đoàn viên công đoàn Trường Tiểu học Bạch Mai, số tiền 40 triệu đồng, LĐLĐ quận hỗ trợ 10 triệu đồng.

Đồng thời, triển khai chương trình “Phúc lợi đoàn viên công đoàn” tới đội ngũ CBGVNV với những điều khoản có lợi, đem lại quyền lợi cao hơn cho hơn cho đoàn viên, CNVCLĐ.

Bên cạnh đó, LĐLĐ quận Hai Bà Trưng cũng đã phối hợp với LĐLĐ thị xã Sa Pa vận động đoàn viên công đoàn hỗ trợ kinh phí xây dựng công trình nhà ăn cho học sinh bán trú và công trình mái che di động cho Trường Phổ thông dân tộc bán trú Tiểu học Bản Hồ. Qua hơn 1 tháng vận động 8 trường tiểu học, gồm: Tô Hoàng, Lương Yên, Bà Triệu, Lê Văn Tám, Tây Sơn, Quỳnh Mai, Trưng Trắc, Lê Ngọc Hân đã ủng hộ 190 triệu đồng, trực tiếp trao hỗ trợ tại Trường Phổ thông dân tộc bán trú Tiểu học Bản Hồ, thị xã Sa Pa (Lào Cai).

Đồng chí Nguyễn Thị Kim Dung, Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng và đồng chí Nguyễn Thị Bích Ngọc, Phó Trưởng Ban Dân vận Quận ủy Hai Bà Trưng tặng Giấy khen cho 22 tập thể.

Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2023. Công đoàn các nhà trường phối hợp với chuyên môn tuyên truyền các biện pháp phòng ngừa, xây dựng trường học an toàn, thực hiện tốt công tác phòng, chống cháy nổ; tuyên truyền, vận động đoàn viên đóng góp xây dựng Quỹ Xã hội Công đoàn tối thiểu 30.000 đồng/người.

Năm học 2022 - 2023, các phong trào thi đua yêu nước trong CBGVNV tiếp tục được duy trì. Công đoàn các nhà trường đã phối hợp với chuyên môn tổ chức phát động thi đua theo sự chỉ đạo của ngành và Công đoàn cấp trên, đồng thời triển khai các phong trào thi đua riêng mang tính sáng tạo.

Phong trào thi đua đã thực sự thu hút đông đảo CBGVNV tham gia, điển hình là phong trào viết "Sáng kiến, sáng tạo", triển khai thực hiện Đề án thí điểm giáo dục Stem cấp Tiểu học và Trung học cơ sở quận Hai Bà Trưng,... được cụ thể hóa bằng phong trào nghiên cứu khoa học, viết sáng kiến kinh nghiệm; Năm học 2022 - 2023, khối giáo dục có 273 sáng kiến kinh nghiệm được cấp có thẩm quyền công nhận áp dụng tại cơ sở.

Tích cực tuyên truyền vận động đoàn viên công đoàn hưởng ứng và tham gia Chương trình "1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19" do Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ thành phố Hà Nội phát động. LĐLĐ quận Hai Bà Trưng được giao 3.300 sáng kiến. Kết thúc giai đoạn 1 toàn quận có 1.066/1.718 sáng kiến; tiếp tục triển khai thực hiện giai đoạn 2 của chương trình từ tháng 6/2022 đến kết thúc vào 23h59’ ngày 31/8/2023.

Đồng chí Nguyễn Thị Kim Dung, Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng tặng Giấy khen cho những cá nhân có sáng kiến nổi bật.

Về phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm học 2023 - 2024, Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng Nguyễn Thị Kim Dung nhấn mạnh, Công đoàn trường học tiếp tục chủ động phối hợp với chính quyền chuyên môn đồng cấp thực hiện tốt công tác dạy và học gắn với công tác chỉ đạo của các cấp, ngành và Công đoàn cấp trên đảm bảo hiệu quả; tiếp tục tổ chức tốt Hội nghị cán bộ công chức, viên chức, người lao động năm học 2023 - 2024.

Đồng thời, tiếp tục quan tâm đến công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, CBGVNV các nhà trường; đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, gắn các nội dung tuyên truyền với phát động các phong trào thi đua trong CBGVNV các nhà trường như phong trào thi đua "Dạy tốt, học tốt"; phong trào thi đua "Giỏi việc trường, đảm việc nhà"...

Dự và phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội ghi nhận, biểu dương những kết quả đạt được trong hoạt động công đoàn khối Giáo dục của quận Hai Bà Trưng.

Nêu rõ những yêu cầu, nhiệm vụ trong thời gian tới, đồng chí Nguyễn Huy Khánh đề nghị, LĐLĐ quận và các cấp Công đoàn cần tiếp tục nắm bắt tâm tư nguyện vọng của đoàn viên để có giải pháp chăm lo thiết thực, kịp thời; đồng thời phối hợp chặt chẽ với chính quyền đồng cấp động viên, phát động các phong trào thi đua, chú trọng xây dựng đội ngũ giáo viên đáp ứng yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong giai đoạn công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô.

Ghi nhận những kết quả của các tập thể và cá nhân trong hoạt động công đoàn khối Giáo dục quận Hai Bà Trưng năm học 2022 - 2023, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tặng Bằng khen cho 1 tập thể, 2 cá nhân; LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua xuất sắc cho 1 tập thể và tặng Bằng khen cho 3 tập thể, 6 cá nhân; LĐLĐ quận Hai Bà Trưng tặng Giấy khen cho 22 tập thể.

Ban Thường vụ LĐLĐ quận đã biểu dương, khen thưởng 279 "sáng kiến, sáng tạo" trong CNVCLĐ quận Hai Bà Trưng năm 2023, trong đó 273 sáng kiến của các trường học thuộc quận.

Hà Phong