Theo thống kê của Sở Nội vụ Hà Nội, khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) dẫn đầu về mức lương bình quân đạt 9,3 triệu đồng/người/tháng.
Theo báo cáo của Navigos Group, thu nhập người lao động Việt Nam năm 2025 nhìn chung ổn định, khi gần 62% ghi nhận lương tăng, chủ yếu ở mức dưới 10%.
Quyết định từ chối Newcastle để trở lại Etihad đang biến thành cơn ác mộng với James Trafford, khi mức lương 100.000 bảng/tuần trở thành rào cản ngăn anh tìm kiếm cơ hội thi đấu.
Trong bức tranh thu nhập của người lao động năm 2025, khối DN có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) dẫn đầu về mức lương bình quân đạt 9,3 triệu đồng/người/tháng.
Từ chối lời mời làm việc tại một doanh nghiệp lớn với mức lương hấp dẫn, Hải Anh lựa chọn tiếp tục theo đuổi con đường học thuật. Ở tuổi 23, Hải Anh trở thành giảng viên nguồn của Đại học Bách khoa Hà Nội.
Mức lương ngày Tết tăng gấp 3-4 lần ngày thường, một số sinh viên đã quyết định ở lại TP.HCM để đi làm, thay vì vì quê đón Tết cùng gia đình.
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã được tăng phụ cấp tháng 1/2026 theo Nghị định 07/2026/NĐ-CP.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành Công văn số 340/BHXH-CSXH thông báo hệ số điều chỉnh tiền lương, thu nhập tháng đã đóng BHXH làm căn cứ giải quyết, điều chỉnh mức hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội trong năm 2026.
Bà Nguyễn Thị Huyền (Quảng Ninh) công tác tại đơn vị sự nghiệp nhóm 2, ký hợp đồng lao động theo vị trí việc làm với mức lương tối thiểu vùng. Bà Huyền hỏi, trong hợp đồng lao động đơn vị có cần quy định thời hạn nâng lương không?
Nhân sự lĩnh vực Y tế - Dược tại các doanh nghiệp tư nhân và IT - phần mềm là 2 nhóm ngành có mức lương trung vị cao nhất thị trường hiện nay.
Theo chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng của thành phố Hà Nội, kể từ ngày 27/1/2026, người có tài năng khi làm việc tại các cơ quan thuộc thành phố Hà Nội sẽ được hưởng nhiều chính sách ưu đãi, hỗ trợ ở mức cao.
Nhân sự làm việc tại Trung tâm phòng ngừa và giải quyết tranh chấp đầu tư quốc tế được đề xuất hưởng phụ cấp tăng thêm bằng 300% mức lương hiện hưởng và phụ cấp...
Trường hợp lương cơ sở được điều chỉnh tăng trong năm 2026, một số khoản đóng cũng sẽ được điều chỉnh theo.
Từ ngày 1/1/2026, khi mức lương tối thiểu vùng được điều chỉnh tăng, trần hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động cũng được nâng theo. Nghị định mới của Chính phủ đồng thời quy định chi tiết cách tính mức hưởng, thời gian chi trả, mức đóng của các bên và cơ chế hỗ trợ từ ngân sách nhà nước đối với Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
Phong độ ổn định giúp Harry Maguire tiến gần tới việc gia hạn hợp đồng với MU, nhưng mức lương của anh sẽ giảm hơn một nửa.
Một phụ nữ Trung Quốc đã quyết định rời bỏ công việc quản lý cấp cao tại Bắc Kinh để sống và làm việc trên một hòn đảo không người ở ngoài khơi biển Hoa Đông. Với mức lương chỉ 3.000 nhân dân tệ mỗi tháng (tương đương khoảng 10 triệu đồng), công việc mới mang đến cho cô một cuộc sống tách biệt hoàn toàn khỏi đô thị, đầy khắc nghiệt nhưng cũng tràn ngập cảm giác tự do.
Mohamed Salah có thể bỏ túi 1,2 triệu bảng mỗi tuần, nếu anh chấp nhận lời đề nghị gia nhập giải Saudi Pro League hè này.
Đại học Kinh tế - Luật (Đại học Quốc gia TP.HCM) thông báo tuyển dụng giảng viên, mức lương tham khảo 18-75 triệu đồng/tháng, chưa bao gồm thù lao nghiên cứu khoa học.
Theo quy định, tiền lương của người lao động gồm những khoản nào? Mức lương tối thiểu năm 2026 là bao nhiêu?
Mức lương 300% (chưa kể lương ngày lễ) chỉ áp dụng bắt buộc khi người lao động làm việc vào các ngày nghỉ Tết Nguyên đán chính thức.
Lương tháng 13 không bắt buộc theo luật mà do doanh nghiệp quyết định, thường được tính theo lương trung bình hoặc lương tháng 12, không phải đóng BHXH nhưng vẫn chịu thuế thu nhập cá nhân theo biểu thuế lũy tiến.
Siêu sao Cristiano Ronaldo đang cân nhắc rời Saudi Arabia để trở lại châu Âu, trong khi Manchester United nỗ lực chiêu mộ Manuel Locatelli và giữ chân Kobbie Mainoo bằng mức lương kỷ lục.
Có thể thấy thưởng không phải là nghĩa vụ của người sử dụng lao động, nên tùy trường hợp mà người sử dụng lao động sẽ căn cứ vào kết quả hoạt động và doanh thu đạt được trong một năm của doanh nghiệp cũng như những đóng góp của người lao động mà người sử dụng lao động sẽ thưởng vào dịp Tết Nguyên đán 2026.
Nhà báo Walid Al-Faraj, nói Ronaldo nên biết ơn vì đang nhận mức lương cực cao và được ưu ái nhiều ở Saudi Arabia.
Phụ cấp đặc biệt được tính bằng tỷ lệ % so với mức lương hiện hưởng cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có), hoặc phụ cấp quân hàm hiện hưởng đối với hạ sĩ quan, chiến sĩ thuộc lực lượng vũ trang.
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động có thành tích công tác đột xuất, thể hiện bằng sản phẩm, kết quả công việc cụ thể, khi được ghi nhận, biểu dương sẽ được thưởng bằng tiền theo mức lương cơ sở.
Những năm gần đây, cùng với sự cải thiện mạnh mẽ môi trường đầu tư, hàng loạt khu, cụm công nghiệp được hình thành, mở rộng, thu hút lao động với mức lương, chế độ đãi ngộ tiệm cận các trung tâm công nghiệp lớn, trong khi chi phí sinh hoạt thấp, lợi thế 'gần nhà', đã tác động rõ nét đến xu thế chuyển dịch lao động.
Cristiano Ronaldo vẫn nhận mức lương khổng lồ tại Al Nassr dù chưa thi đấu trở lại sau trận ngày 2/2.
Bị cáo Ly đã đưa ra thông tin giả về việc tuyển dụng, đưa người Việt Nam xuất khẩu lao động sang Hàn Quốc với mức lương cao.
Lương tối thiểu có sự chênh lệch lớn giữa các quốc gia ở châu Âu, một phần do trình độ phát triển không đồng đều...
TP Hà Nội vừa ban hành nghị quyết quy định mới về thu hút, trọng dụng người có tài năng, đặc biệt là thu hút các bác sĩ giỏi trong lĩnh vực y tế với nhiều mức hỗ trợ tương xứng.
Một buổi phỏng vấn trông có vẻ rất quen thuộc với vài câu hỏi, vài câu trả lời, một bản CV đặt ngay ngắn giữa bàn. Bạn nói về điểm mạnh, mức lương mong muốn, lý do rời công ty cũ. Nhưng điều thú vị là, trong lúc bạn tập trung trả lời đúng, nhà tuyển dụng lại đang để ý đến những thứ hoàn toàn khác.
Phong độ ấn tượng của tiền vệ Scott McTominay đang giúp anh thu hút sự quan tâm từ các đội bóng tại Saudi Pro League.
Ông Phạm Trường Giang, Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội - Bộ Nội vụ cho biết, qua báo cáo của hơn 50.000 doanh nghiệp, mức thưởng Tết bình quân là 8,69 triệu đồng/người, tăng 13%...
Tăng lương, thưởng tiếp tục là một trong ba chính sách nhân sự được doanh nghiệp (DN) Việt Nam ưu tiên cao nhất trong năm 2026, bên cạnh gắn kết nội bộ và xây dựng văn hóa DN; đào tạo và phát triển năng lực. Đáng chú ý, mức lương hơn 100 triệu/tháng ngày càng phổ biến được DN đưa ra nhằm thu hút nhân tài.
Kết quả khảo sát mới đây cho thấy, phần lớn người lao động Việt Nam sẵn sàng đánh đổi một phần thu nhập để được làm việc trong môi trường lành mạnh, an toàn về tinh thần.
Tiền thưởng bình quân của người lao động dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 đạt gần 8,7 triệu đồng/người, theo Cục trưởng Tiền lương và Bảo hiểm xã hội, Bộ Nội vụ.
Số liệu thống kê từ báo cáo của hơn 50.000 doanh nghiệp cho thấy, kế hoạch thưởng Tết áp dụng cho hơn 4,2 triệu lao động, với mức thưởng bình quân là 8,69 triệu đồng/người, tăng 13% so với Tết Nguyên đán Ất Tỵ.
Thưởng Tết Nguyên đán 2026 bình quân đạt gần 9 triệu đồng/người, tăng 13% so với năm trước...
Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội Phạm Trường Giang đã thông tin về việc tăng lương tối thiểu vùng từ 1-1-2026.