Tổ chức Công đoàn huyện Gia Lâm: Vững vàng vị thế, trọn vẹn niềm tin

Ngày 11/1, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm tổ chức hội nghị tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn huyện Gia Lâm năm 2023, triển khai nhiệm vụ, phát động phong trào thi đua năm 2024. Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy và Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân huyện Gia Lâm Nguyễn Tiến Việt tới dự hội nghị.

Năm 2023, mặc dù gặp nhiều khó khăn, song dưới sự lãnh đạo của Huyện ủy Gia Lâm, sự chỉ đạo của LĐLĐ thành phố Hà Nội, phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn huyện Gia Lâm đã bám sát nhiệm vụ chính trị của huyện Gia Lâm, LĐLĐ Thành phố, chủ động xây dựng, triển khai các chương trình, kế hoạch công tác, cụ thể đến từng thời điểm, từng bộ phận chuyên môn với phương châm hoạt động hướng về Công đoàn cơ sở, hướng về người lao động (NLĐ).

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy phát biểu tại hội nghị.

LĐLĐ huyện đã chỉ đạo, hướng dẫn 100% Công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức thành công Đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 - 2028 đảm bảo đúng tiến độ thời gian đồng thời tổ chức thành công Đại hội Công đoàn huyện Gia Lâm lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028, mở ra chặng đường phát triển mới cho phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn huyện Gia Lâm.

Các chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn được LĐLĐ huyện thực hiện đồng đều, nhưng tập trung nhất ở chức năng cốt lõi là đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ.

Ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện đã đôn đốc các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ công chức viên chức (CBCCVC), Hội nghị NLĐ đạt tỉ lệ cao, chất lượng tốt: Có 100% đơn vị tổ chức Hội nghị CBCCVC; 105,7% doanh nghiệp tổ chức Hội nghị NLĐ; 88,5% CĐCS khối doanh nghiệp tổ chức đối thoại. Các Hội nghị CBCCVC, Hội nghị NLĐ cũng là dịp để các cơ quan, đơn vị sửa đổi, bổ sung nội quy, quy chế, các doanh nghiệp ký kết hoặc rà soát, bổ sung Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) với nhiều điều khoản có lợi hơn cho NLĐ.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Thu Thủy trao Cờ, Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho các tập thể, cá nhân xuất sắc.

Để bảo vệ tốt quyền lợi của NLĐ, LĐLĐ huyện phối hợp chặt chẽ với các ngành: Công an, Phòng Lao động - Thương binh Xã hội, Thanh Tra, Chi cục Thuế, Bảo hiểm Xã hội huyện tích cực kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn để kịp thời chấn chỉnh những sai phạm.

LĐLĐ huyện cũng hướng dẫn, hỗ trợ các doanh nghiệp nhất là các doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn xây dựng và đăng ký nội quy lao động, thực hiện nghiêm quy định về mức lương tối thiểu vùng, đồng thời đôn đốc chỉ đạo các đơn vị ký kết mới TƯLĐTT hoặc ký lại TƯLĐTT sắp hết hạn. Trong năm qua, tổng số bản TƯLĐTT ký mới của các CĐCS khối doanh nghiệp trên địa bàn huyện là 119/130 đạt 91,5%, trong đó TƯLĐTT xếp loại A, B có 104/119 bản, đạt tỷ lệ 87,4%.

Cùng với bảo vệ quyền lợi, các hoạt động chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, NLĐ cũng được các cấp Công đoàn huyện Gia Lâm quan tâm thực hiện, tập trung nhất là trong dịp Tết Nguyên đán với các hoạt động như: Tổ chức Tết sum vầy, Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ phương tiện cho NLĐ về quê đón Tết, trao trợ cấp Tết và trong Tháng Công nhân như: tổ chức liên hoan văn nghệ, giao lưu thể thao, khám sức khỏe miễn phí, ký kết hợp tác phúc lợi với đoàn viên Công đoàn…

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy trao Cờ, Bằng khen của LĐLĐ thành phố Hà Nội cho các tập thể, cá nhân xuất sắc.

Năm qua, LĐLĐ huyện ký kết thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH Trung Thành ưu đãi giá sản phẩm gạo sạch cho đoàn viên, CNVCLĐ, đã có 3.265 đoàn viên được thụ hưởng phúc lợi với số tiền 381,62 triệu đồng. Ngoài ra, LĐLĐ huyện cũng quan tâm triển khai chương trình Mái ấm Công đoàn, hướng dẫn cho CNVCLĐ vay vốn từ Quỹ Trợ vốn của tổ chức Công đoàn; chỉ đạo Công đoàn cơ sở tích cực giám sát, quản lý, tham mưu nâng cao chất lượng bữa ăn ca cho NLĐ..

Những hoạt động thiết thực, kịp thời của LĐLĐ huyện Gia Lâm đã giúp cho hình ảnh của những cán bộ Công đoàn được khắc họa rõ nét, vai trò, vị thế của tổ chức Công đoàn được khẳng định, nâng cao, vun đắp thêm niềm tin yêu, gắn bó của đoàn viên, NLĐ với tổ chức Công đoàn. Năm 2023, LĐLĐ huyện Gia Lâm năm thứ 3 liên tiếp được vinh dự đón nhận Cờ thi đua xuất sắc của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội biểu dương, đánh giá cao những kết quả đạt được trong phong trào CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn huyện Gia Lâm năm 2023. Về phương hướng, nhiệm vụ năm 2024, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Thị Thu Thủy đồng tình, nhất trí với các chỉ tiêu, nhiệm vụ giải pháp mà LĐLĐ huyện Gia Lâm đề ra, đồng thời nhấn mạnh thêm một số nhiệm vụ quan trọng.

Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Gia Lâm Nguyễn TIến Việt trao Giấy khen của LĐLĐ huyện Gia Lâm cho các tập thể, cá nhân có thành tích.

Trong đó, Phó Chủ tịch Nguyễn Thị Thu Thủy đề nghị các cấp Công đoàn huyện Gia Lâm quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở, nhất là cán bộ mới tham gia công tác Công đoàn; đẩy mạnh công tác tuyên truyền, tập trung tuyên truyền về Luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, các chính sách pháp luật liên quan thiết thân tới NLĐ cũng như tuyên truyền, triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp.

Cùng với đó, các cấp Công đoàn huyện Gia Lâm cần tiếp tục duy trì, đẩy mạnh, nâng cao chất lượng các phong trào thi đua yêu nước; đổi mới nội dung, phương thức vận động tập hợp đoàn viên, NLĐ, làm tốt công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở cũng như phát huy hơn nữa vai trò của tổ chức Công đoàn tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Gia Lâm Nguyễn Đức Thể trao Giấy khen của LĐLĐ huyện Gia Lâm cho các tập thể có thành tích.

Đặc biệt, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố yêu cầu các cấp Công đoàn huyện Gia Lâm tập trung thực hiện thật tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ thông qua các hoạt động như nâng cao tỉ lệ, chất lượng ký kết TƯLĐTT; nâng cao chất lượng hoạt động đối thoại, hướng nội dung đối thoại vào giải quyết những vấn đề còn vướng mắc, vấn đề liên quan thiết thân đến NLĐ, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa.

Trước mắt, đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy đề nghị các cấp Công đoàn huyện Gia Lâm tập trung làm tốt công tác chăm lo Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 cho đoàn viên, CNVCLĐ, đảm bảo để mọi đoàn viên, CNVCLĐ đều được vui Xuân, đón Tết.

Với những kết quả đạt được trong năm 2023, tại hội nghị, 2 tập thể và 1 cá nhân được nhận Cờ và Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam; 3 tập thể được nhận Cờ, 6 tập thể, 20 cá nhân được nhận Bằng khen của LĐLĐ thành phố Hà Nội. LĐLĐ huyện Gia Lâm cũng khen thưởng 16 tập thể, 26 cá nhân vì có thành tích xuất sắc trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2023.

Dịp này, LĐLĐ huyện Giâm cũng tổng kết, khen thưởng 10 tập thể, 10 cá nhân có thành tích xuất sắc trong 15 năm thực hiện Nghị quyết số 20 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Tiếp tục xây dựng gia cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước” và khen thường 27 tập thể, 27 cá nhân có thành tích trong hưởng ứng Chương trình “1 triệu sáng kiến, nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Nhằm tạo đà thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ năm 2024, dịp này, LĐLĐ huyện Gia Lâm cũng phát động phong trào thi đua năm 2024 với những nội dung, tiêu chí cụ thể, thiết thực, tạo khí thế hăng say, sôi nổi trong các cấp Công đoàn, CNVCLĐ huyện Gia Lâm ngay từ tuần đầu, tháng đầu.

Phạm Diệp

Nguồn LĐTĐ: https://laodongthudo.vn/to-chuc-cong-doan-huyen-gia-lam-vung-vang-vi-the-tron-ven-niem-tin-164944.html