Ngày hội việc làm 2024: Cơ hội lớn cho lao động trẻ

Lao động trẻ tìm kiếm cơ hội việc làm tại Ngày hội việc làm. Ảnh: Lan Hương.

Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội Vũ Quang Thành cho biết, tại ngày hội việc làm có 2.265 chỉ tiêu của 46 đơn vị đăng ký tham gia phiên này. Trong tổng số 46 doanh nghiệp tham gia, có 27 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực thương mại - dịch vụ, chiếm 58,7%. Ngoài ra, còn có các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, ngân hàng… Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ cao đẳng - đại học chiếm tỷ lệ cao nhất với 984 chỉ tiêu (43,4%). Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ trung cấp - công nhân kỹ thuật có 724 chỉ tiêu (32,8%). Nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông có 539 chỉ tiêu (22%). Đặc biệt có tới gần 500 chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 10 triệu đồng trở lên (chiếm 21,1% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng); 1.069 chỉ tiêu có mức thu nhập từ 7 - 10 triệu đồng/tháng (47,2%); 612 chỉ tiêu có mức thu nhập từ 5 - 7 triệu đồng/tháng (27,02%). Còn lại là mức thu nhập thỏa thuận với 106 chỉ tiêu.

Ông Thành đánh giá, việc tổ chức Ngày hội việc làm nhằm đáp ứng nhu cầu tuyển dụng và sử dụng nguồn nhân lực có chất lượng, được đào tạo chuyên sâu về các lĩnh vực như: Quản trị kinh doanh, Du lịch, Truyền thông, Luật, Kế toán, Công tác xã hội,…và đáp ứng nhu cầu tìm việc làm thêm, việc làm bán thời gian của sinh viên, người lao động. Ngày hội việc làm cũng tạo điều kiện cho người lao động, sinh viên được tiếp cận thông tin về nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp, được tư vấn, giới thiệu và định hướng về việc làm, tư vấn các kỹ năng phỏng vấn, tư vấn về chính sách pháp luật. Qua đó, tạo cơ hội việc làm, cơ hội làm thêm, thực tập cho nhiều người lao động, sinh viên.

PGS.TS Dương Kim Anh - Phó Giám đốc Học viện Phụ nữ Việt Nam cho biết: Thông qua Ngày hội việc làm, sinh viên được trải nghiệm, thực hành các kỹ năng tìm kiếm việc làm, từ đó học hỏi trau dồi, trang bị thêm cho mình những kỹ năng và kiến thức cơ bản, khả năng thích nghi với những biến động thị trường lao động sau khi ra trường, xây dựng thói quen, tác phong làm việc một cách bài bản, chuyên nghiệp, qua đó lựa chọn được công việc và nghề nghiệp phù hợp với kỹ năng và nguyện vọng của bản thân. Bên cạnh đó, Ngày hội việc làm sẽ tạo cầu nối cho 3 bên: nhà trường – sinh viên – doanh nghiệp, tạo cơ hội cho các doanh nghiệp tiếp cận được nguồn nhân lực chất lượng cao, tạo mối quan hệ trao đổi thông tin lâu dài giữa nhà trường và doanh nghiệp.

Tổng hợp từ Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội cho biết, trong quý I/2024, TP Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 45.602 người lao động, đạt 28,01% kế hoạch giao trong năm, tăng 2,3% so với cùng kỳ năm 2023.

Chỉ tính riêng trong tháng 3/2024, thành phố giải quyết việc làm cho 17.340 người lao động. Trong số này, tạo việc làm cho 4.412 người lao động từ xét duyệt hồ sơ hộ gia đình vay vốn từ nguồn vốn ngân sách thành phố ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội, ước cho vay đối với người nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn với số tiền là 291 tỷ đồng. Đồng thời, giải quyết việc làm cho 1.355 người lao động thông qua hệ thống sàn giao dịch việc làm, tự tạo việc làm.

Lê Bảo