Mức hưởng trợ cấp 1 lần khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Điều 48 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 (có hiệu lực từ ngày 1/7/2016) quy định, người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp 1 lần.

Bạn đọc Nguyễn Văn Hưng (huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội) hỏi: Tôi muốn biết về mức hưởng trợ cấp 1 lần của người lao động không may bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp?

Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp 1 lần. (Ảnh minh họa: B.D)

Nội dung anh hỏi, ông Bùi Anh Tuấn - Phó Trưởng phòng Chế độ Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội cho biết: Theo Điều 48 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 (có hiệu lực từ ngày 1/7/2016), thì trợ cấp một lần của người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30%) được tính như sau:

- Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 5 lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở;

(Mức hưởng = 5% * mức lương cơ sở + (tỉ lệ giảm khả năng lao động - 5) * 0.5 * mức lương cơ sở)

- Ngoài mức trợ cấp quy định ở trên, người lao động còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Cụ thể: Đóng từ 1 năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào Quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào Quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp;

(Mức hưởng = 0.5 * mức lương đóng vào Quỹ + (số năm đóng vào Quỹ - 1) * 0.3 * mức lương đóng vào Quỹ)

Trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong tháng đầu tham gia đóng vào Quỹ hoặc có thời gian tham gia gián đoạn sau đó trở lại làm việc thì tiền lương làm căn cứ tính khoản trợ cấp này là tiền lương của chính tháng đó.

B.D

Nguồn LĐTĐ: https://laodongthudo.vn/muc-huong-tro-cap-1-lan-khi-bi-tai-nan-lao-dong-benh-nghe-nghiep-168323.html