LĐLĐ TP.Hải Phòng: Đổi mới phương thức hoạt động phù hợp với xu thế mới

Hội thảo về đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao hiệu quả hoạt động của các cấp CĐ

Các đại biểu tham dự hội thảo đã đưa ra 10 ý kiến, trọng tâm gồm: Những cơ hội và thách thức đối với tổ chức công đoàn khi Việt Nam gia nhập Hiệp định TPP; vai trò cầu nối của CĐ cơ sở với doanh nghiệp và NLĐ... Xung quanh các vấn đề bức thiết được đặt ra, các đại biểu đã kiến nghị nhiều giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động của công đoàn các cấp, trong đó thống nhất cần phải đổi mới phương thức chỉ đạo của công đoàn cấp trên; đổi mới quy trình, cách thức tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên công đoàn; tinh giản, gọn nhẹ về chức năng, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn; nâng cao chất lượng đào tạo đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách; vấn đề bảo đảm kinh phí cho công đoàn hoạt động…

Theo Chủ tịch LĐLĐ TP.Hải Phòng Phạm Hữu Thư, để hội nhập quốc tế một cách sâu rộng và hiệu quả, nhất là trong lĩnh vực lao động, việc hoàn thiện hệ thống pháp luật về lao động được đặt làm trọng tâm. Các cấp CĐ Hải Phòng luôn nắm bắt tình hình, để có những thay đổi hiệu quả nhất, phù hợp với xu thế mới.

Ông Nguyễn Xuân Bình, PCT UBND TP.Hải Phòng phát biểu tại hội thảo cũng cho rằng: LĐLĐ TP.Hải Phòng đã và đang phát huy tốt vai trò của tổ chức CĐ trong sự phát triển kinh tế xã hội chung của thành phố, LĐLĐ TP tiếp tục chủ động dự báo và phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng xử lý hài hòa mối quan hệ lao động nhất là các vấn đề mới phát sinh; tập trung tuyên truyền nâng cao hiểu biết về pháp luật lao động cho người lao động và người sử dụng lao động…