LĐLĐ quận Đống Đa triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp tới cán bộ Công đoàn cơ sở

Theo Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Chính Hữu, nhiệm kỳ 2018 - 2023, các cấp Công đoàn Thành phố đã linh hoạt, chủ động thích ứng với tình hình mới để triển khai thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVI. Đã có nhiều sáng tạo, đổi mới trong công tác triển khai thực hiện với phương châm lấy cơ sở là địa bàn hoạt động, lấy đoàn viên và người lao động là trung tâm, tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII

Nội dung hoạt động ngày càng tập trung hướng về cơ sở; một số nội dung hoạt động đặc trưng riêng có của Công đoàn Thủ đô tiếp tục được phát triển, nhân rộng và nâng cao hiệu quả. Tổ chức Công đoàn Thành phố có nhiều đề án, giải pháp, cách làm mới, đi đầu trong xây dựng các mô hình mới, hiệu quả có sức lan tỏa được cấp ủy, chính quyền, người sử dụng lao động ghi nhận, đoàn viên, người lao động trân trọng. Vai trò, vị trí của tổ chức Công đoàn ngày càng nâng cao, góp phần quan trọng vào kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, an ninh quốc phòng, công tác xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh.

Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023-2028 long trọng tổ chức tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô từ ngày 16-17/10/2023. Tham dự Đại hội có 545 đại biểu chính thức, trên tổng số 550 đại biểu được triệu tập, đại diện cho gần 7 vạn đoàn viên công đoàn Thủ đô. Đại hội đã hoàn thành mọi nội dung, trương trình đề ra.

100% đại biểu dự Đại hội đã biểu quyết thông qua Nghị quyết Đại hội với các chỉ tiêu nhiệm vụ cụ thể. Trong đó, chỉ tiêu hàng năm có 90% đoàn viên, người lao động được tuyên truyền, phổ biến, học tập, quán triệt chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước có liên quan đến lao động và công đoàn; Công đoàn tham gia thúc đẩy để ít nhất 75% công nhân lao động tại các doanh nghiệp tham gia học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp.

100% Công đoàn cơ sở khu vực hành chính sự nghiệp, doanh nghiệp khu vực Nhà nước và có ít nhất 80% Công đoàn cơ sở doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước tham gia với người sử dụng lao động xây dựng, thực hiện tốt Luật thực hiện Dân chủ ở cơ sở.

Đại biểu dự Đại hội Công đoàn quận Đống Đa lần thứ XIX

Bình quân mỗi Công đoàn cơ sở giới thiệu ít nhất 1 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp. Trên 90% cán bộ công đoàn được đào tạo, bồi dưỡng về kỹ năng, nghiệp vụ công tác công đoàn; 100% Chủ tịch Công đoàn cơ sở tham gia lần đầu được đào tạo, bồi dưỡng với hình thức phù hợp.

Cùng với đó, trên 90% Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đạt tiêu chuẩn xếp loại hoàn thành tốt và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 90% trở lên Công đoàn cơ sở khu vực Nhà nước, 55% trở lên Công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước hoàn thành tốt và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ;

100% Công đoàn cơ sở khu vực Nhà nước, 90% trở lên Công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước thành lập Ban Nữ công quần chúng theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam. 100% đơn vị thực hiện hoàn thành và vượt các chỉ tiêu dự toán thu, chi tài chính công đoàn; 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thực hiện việc kiểm tra tài chính cùng cấp đúng tiến độ và ít nhất 10% Công đoàn cơ sở doanh nghiệp được Công đoàn cấp trên kiểm tra, giám sát về tài chính công đoàn; 100% Công đoàn cơ sở thực hiện công khai tài chính hàng năm.

Với chỉ tiêu đến hết nhiệm kỳ, phấn đấu toàn Thành phố có 1.000.000 đoàn viên. Có 85% các doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn thương lượng, ký kết được Thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật. Ít nhất 90% số vụ việc của đoàn viên có yêu cầu tổ chức Công đoàn tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng sẽ có đại diện công đoàn tham gia hoặc được công đoàn hỗ trợ...

Ngoài ra Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố cũng nêu 3 khâu đột phá và 7 nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu công tác Công đoàn Thành phố nhiệm kỳ 2023-2028.

Đối với Đại hội Công đoàn quận Đống Đa lần thứ XIX, nhiệm kỳ 2023-2028, Nghị quyết Đại hội khẳng định hoạt động Công đoàn quận đạt nhiều kết quả quan trọng. Đó là làm tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động và được thể hiện rõ nhất trong việc tuyên truyền, hướng dẫn thương lượng ký kết Thỏa ước lao động tập thể trong các đơn vị, doanh nghiệp.

Đại biểu dự Hội nghị tập huấn triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp của LĐLĐ quận Đống Đa

Thường xuyên quan tâm nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và tổ chức các lớp tập huấn cho cán bộ Công đoàn cơ sở về kỹ năng thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động thập thể, đảm bảo quy trình và có nhiều nội dung có lợi hơn cho người lao động. Kết quả, 100% đơn vị, doanh nghiệp có công đoàn ký Thỏa ước lao động tập thể, trở thành điểm sáng trong triển khai thực hiện được Thành phố biểu dương, ghi nhận. Hàng năm tổ chức Hội nghị đối thoại giữa Chủ tịch Ủy ban nhân dân với các doanh nghiệp, Công đoàn cơ sở và công nhân lao động…

Hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động được quan tâm thực hiện kịp thời, thiết thực nhân dịp Tết nguyên Đán, Tháng Công nhân, kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam... Đặc biệt LĐLĐ quận Đống Đa đã tổ chức Chương trình “Cảm ơn Người lao động”, ký kết phối hợp với nhiều doanh nghiệp có các chương trình ưu đãi giảm giá dành riêng cho đoàn viên, người lao động. Triển khai mô hình “Đồng hành với đoàn viên, người lao động vượt qua nắng hè"...

LĐLĐ quận tổ chức được phiên giao dịch việc làm mang đến cho người lao động rất nhiều cơ hội tìm được việc làm phù hợp, đáp ứng nhu cầu nguyện vọng của bản thân với đa dạng ngành nghề. Đồng thời phối hợp tư vấn, định hướng nghề nghiệp cho các em học sinh, sinh viên, lựa chọn các ngành nghề phù hợp để học tập.

Cùng với đó, các cấp Công đoàn quận đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, hoàn thành vượt mức chỉ tiêu đề ra. Công tác phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh là một nội dung trọng tâm có ý nghĩa chiến lược quyết định sự tồn tại và phát triển của công đoàn. Vì vậy để thực hiện nội dung công tác này, những năm qua Đống Đa đa dạng hóa phương thức vận động phát triển đoàn viên, luôn đồng hành hỗ trợ về cơ sở pháp lý nhằm hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện thành lập Công đoàn cơ sở, đổi mới và nâng cao chất lượng công tác đoàn viên để tạo sức thu hút người lao động tham gia các hoạt động công đoàn và tự nguyện gia nhập tổ chức Công đoàn...

Tại Hội nghị các đại biểu cũng được tập huấn về kỹ năng hoạt động công đoàn, nhằm nâng cao vai trò của cán bộ Công đoàn cơ sở, từ đó xây dựng tác phong chuyên nghiệp cho người lao động đáp ứng yêu cầu thời kỳ mới.

Trần Vũ