Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

Dự buổi lễ có ông Lê Đình Hùng, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố Hà Nội; bà Nguyễn Ngọc Huyền, Phó Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam.

Ông Lê Đình Hùng, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội và Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Nguyễn Thị Hoàng Lan trao hỗ trợ cho các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

Tại buổi lễ, bà Nguyễn Thị Hoàng Lan, Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị đã báo cáo kết quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi UDIC” năm 2024 và hoạt động hỗ trợ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Hiện, Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị có 19 Công đoàn cơ sở (CĐCS), trong đó có 9 đơn vị có ngành nghề xây lắp, vì vậy việc nâng cao tay nghề cho đội ngũ công nhân là yêu cầu cấp thiết để đảm bảo công trình, sản phẩm đạt chất lượng, thẩm mỹ và tiến độ đề ra.

Ý thức được tầm quan trọng đó, Công đoàn Tổng Công ty đã tổ chức phát động các phong trào thi đua đến đối tượng là công nhân lao động trực tiếp tại các đơn vị thành viên, trong đó nòng cốt là phong trào “Công nhân giỏi UDIC” nhằm nâng cao tay nghề cho người lao động.

Các phong trào đã nhận được sự hưởng ứng và tham gia tích cực của các CĐCS. Hầu hết các CĐCS đã phối hợp với chuyên môn, tổ chức hội thi hoặc thành lập hội đồng xét chọn danh hiệu “Công nhân giỏi”. Các đơn vị không có điều kiện tổ chức hội thi, đã thành lập hội đồng thi đua xét chọn danh hiệu công nhân giỏi dựa vào kết quả đánh giá xếp loại lao động tiên tiến, lao động giỏi, chiến sĩ thi đua cơ sở…

Ông Giang Quốc Trung - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Đô thị Hà Nội phát biểu tại Lễ phát động.

Chính những nỗ lực, những sáng kiến kinh nghiệm bình thường hàng ngày của công nhân lao động đã và đang được áp dụng hiệu quả bằng những sản phẩm, những công trình có ý nghĩa kinh tế xã hội to lớn trên khắp mọi miền đất nước. Trong suốt thời gian qua, nhiều tấm gương công nhân giỏi hiện hữu trên mọi lĩnh vực, được tôn vinh xứng đáng.

Điển hình như công nhân Nguyễn Quang Vinh (công nhân CNC Công ty Cổ phần Khóa Việt Tiệp). Năm 2024, anh Vinh được LĐLĐ thành phố Hà Nội khen thưởng danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”. Hay công nhân Đỗ Đồng Tháp (công nhân nề, Xí nghiệp Xây dựng Số 3, thuộc khối Văn phòng Tổng Công ty)…

Và còn rất nhiều gương công nhân giỏi tiêu biểu khác đã đóng góp tích cực vào phong trào thi đua cũng như hoạt động sản xuất kinh doanh trong các đơn vị thuộc Tổng Công ty. Họ là những người lao động tiêu biểu, những điểm sáng để các đơn vị nhân điển hình, tạo sự lan tỏa các phong trào thi đua tại cơ sở.

Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị Nguyễn Xuân Thăng phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024.

Phát biểu chỉ đạo tại buổi lễ, ông Giang Quốc Trung - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị đã biểu dương và ghi nhận những thành tích của Công đoàn Tổng Công ty và các CĐCS trong thời gian vừa qua. Đồng thời, gửi lời chúc mừng anh Nguyễn Quang Vinh “Công nhân giỏi UDIC” tiêu biểu được tôn vinh, biểu dương tại buổi lễ; đồng thời sẽ được LĐLĐ Thành phố tuyên dương Công nhân giỏi Thủ đô năm 2024 tại quê Bác (từ 17-19/5).

Ông Giang Quốc Trung cũng gửi lời chia sẻ tới các đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ tại chương trình.

Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị Giang Quốc Trung trao khen thưởng cho Công nhân giỏi Nguyễn Quang Vinh.

Nhằm tiếp tục phát huy những thành tích đã đạt được, ông Giang Quốc Trung cũng yêu cầu các cấp Công đoàn Tổng Công ty tiếp tục triển khai tổ chức thực hiện một số nội dung hướng về đoàn viên, người lao động trong thời gian tới.

Trong đó, trọng tâm làCông đoàn Tổng Công ty và các CĐCS cần tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục về truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và Công đoàn Việt Nam, tuyên truyền về mục đích ý nghĩa của các hoạt động nhân Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024.

Đặc biệt,cần làm tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động thông qua việc phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực thi pháp luật lao động và các chế độ chính sách đối với người lao động; đại diện, thương lượng ký kết Thỏa ước lao động tập thể, tổ chức các cuộc đối thoại giữa lãnh đạo doanh nghiệp với công nhân, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; đồng hành với doanh nghiệp tập trung tháo gỡ khó khăn, thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động.

Lãnh đạo Công đoàn Xây dựng Việt Nam và Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị trao hỗ trợ cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

Bên cạnh đó,các cấp Công đoàn cần tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua như: Lao động giỏi, lao động sáng tạo, sáng kiến sáng tạo, phấn đấu đạt danh hiệu Công nhân giỏi…

Tại buổi lễ, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị đã tổ chức tuyên dương, khen thưởng 1 "Công nhân giỏi UDIC" năm 2024; trao hỗ trợ cho 47 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân (trong đó 20 cá nhân được nhận hỗ trợ từ Công đoàn Xây dựng Việt Nam mức 1 triệu đồng/suất; 27 cá nhân được nhân được nhận hỗ trợ từ Công đoàn Tổng Công ty mức 500 nghìn đồng/suất).

Phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 tại buổi lễ, ông Nguyễn Xuân Thăng, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng Đô thị đã đề nghị các CĐCS cần tập trung vào một số hoạt động chính như: Tăng cường các hoạt động đối thoại tại nơi làm việc, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, chăm lo đời sống, việc làm, lương, thưởng, phúc lợi và các điều kiện làm việc của người lao động.

Tổ chức các hoạt động chuyên đề về ATVSLĐ và hoạt động cộng đồng có sự tham gia của doanh nghiệp, người lao động. Tổ chức tuyên truyền, huấn luyện cho người lao động, tổ chức các hoạt động hội thảo, hội thi, hội nghị sơ kết, tổng kết về ATVSLĐ.

Chú trọng tổ chức các hội thi tay nghề, hội thi thợ giỏi, tuyên dương công nhân giỏi, sáng kiến sáng tạo, các hoạt động tư vấn pháp luật, văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao cho đoàn viên, người lao động tại cơ sở. Tổ chức các hoạt động thăm hỏi, tặng quà các gia đình công nhân bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và các công nhân có hoàn cảnh khó khăn.

Đồng thời, đề nghị Ban Chấp hành các CĐCS chủ động đề xuất chuyên môn xây dựng, ban hành kế hoạch tăng cường công tác phối hợp, lồng ghép, cải thiện điều kiện làm việc, chăm sóc sức khỏe, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân, người lao động…

Minh Khuê