Cập nhật tình hình thưởng Tết 2023 của một số địa phương

Ảnh minh họa.

Đà Nẵng thưởngTết cao nhất hơn 1 tỉ đồng

Ngày 23/12, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Đà Nẵng cho biết cơ quan này đã tổng hợp số liệu khảo sát về tiền lương năm 2022, tiền thưởng Tết dương lịch và Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023 trong các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố.

Mức tiền lương cao nhất mà lao động trên địa bàn được hưởng là 287 triệu đồng/tháng, tiền lương thấp nhất là 4,16 triệu đồng/tháng.

Đối với tiền thưởng Tết dương lịch 2023, người lao động được mức cao nhất là 161,3 triệu đồng thuộc khối doanh nghiệp FDI.

Khối doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước mức thưởng cao nhất 23 triệu đồng, doanh nghiệp tư nhân là 25 triệu đồng.

Mức thưởng thấp nhất 100.000 đồng cũng tồn tại ở doanh nghiệp FDI và doanh nghiệp tư nhân.

Mức tiền thưởng Tết Nguyên đán cao nhất thuộc về doanh nghiệp khối tư nhân, thưởng hơn 1 tỉ đồng.

Với doanh nghiệp FDI, mức thưởng cao nhất 484 triệu đồng. Doanh nghiệp cổ phần có vốn góp Nhà nước mức thưởng cao nhất 90 triệu đồng; công ty do Nhà nước nắm 100% vốn điều lệ, mức thưởng cao nhất 48 triệu đồng.

Mức thưởng Tết Nguyên đán thấp nhất là 100.000 - 200.000 đồng, thuộc khối doanh nghiệp FDI và doanh nghiệp tư nhân.

Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất tại Đà Nẵng năm nay lên tới hơn 1 tỉ đồng được coi là mức tiền thưởng Tết cao nhất trong số các tỉnh thành đã công bố.

Tuy nhiên so với năm 2022, mức thưởng Tết cao nhất một cá nhân tại Đà Nẵng nhận được lên tới 1,43 tỉ đồng.

Bình Dương thưởng Tết cao nhất 896 triệu

Theo Sở Lao động-Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) tỉnh Bình Dương, hiện đã có 1.125 doanh nghiệp trên địa bàn báo cáo tình hình tiền lương và thưởng tết năm 2023.

Dự kiến mức thưởng Tết Dương lịch 2023 bình quân của các doanh nghiệp là 1,1 triệu đồng, trong đó mức thưởng cao nhất là 38 triệu đồng thuộc về một doanh nghiệp đầu tư có vốn nước ngoài.

Với Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, mức thưởng Tết bình quân là 6,1 triệu đồng, mức thấp nhất là 4,68 triệu đồng, cao nhất là 896 triệu đồng thuộc về một công ty gỗ.

Tại khu vực miền Nam, ngoài Bình Dương, Đồng Tháp và Hậu Giang cũng đã có báo cáo về tình hình thưởng Tết.

Theo đó, tỉnh Hậu Giang có mức thưởng Tết cao nhất là hơn 146 triệu đồng, mức thưởng bình quân dịp Tết Dương lịch 2023 là hơn 5 triệu đồng, dịp Tết Nguyên đán Quý Mão là 11,89 triệu đồng. Tỉnh Đồng Tháp có mức thưởng Tết cao nhất là 120 triệu đồng.

TPHCM thưởng Tết cao nhất 759 triệu đồng/người

Mức thưởng Tết Nguyên đán 2023 cao nhất ở TPHCM là 759,86 triệu đồng/người và thấp nhất là hơn 4 triệu đồng. Còn với Tết Dương lịch, mức cao nhất là 606,23 triệu đồng/người và thấp nhất là 700.000 đồng.

Cả hai mức thưởng cao nhất đều thuộc về doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.

Sở LĐTBXH TPHCM vừa có báo cáo về kết quả khảo sát tiền lương năm 2022 và kế hoạch thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán Quý Mão 2023.

Cụ thể, tính đến hết ngày 20/12/2022, tổng cộng có 1.078 doanh nghiệp (sử dụng 221.745 lao động) trên địa bàn TPHCM báo cáo.

Qua tổng hợp cho thấy, mức thưởng cao nhất thuộc doanh nghiệp ngành điện tử - công nghệ thông tin; tài chính - ngân hàng; thương mại; chế biến thực phẩm; sản xuất bao bì, nhựa, ... Các doanh nghiệp sản xuất quy mô nhỏ, sử dụng lao động giản đơn có mức thưởng thấp hơn.

Đối với Tết Dương lịch, tiền thưởng bình quân là 3,14 triệu đồng/người, thấp hơn 7,37% so với kết quả khảo sát của năm 2022 (3,39 triệu đồng/người).

Tết Nguyên đán, tiền thưởng bình quân là 12,88 triệu đồng/người, cao hơn 45% so với năm trước (8,88 triệu đồng/người).

Trong 1.078 doanh nghiệp gửi báo cáo, có 386 doanh nghiệp (chiếm 35,81%) cho biết, gặp khó khăn trong việc thưởng Tết cho người lao động.

Nguyên nhân là do hoạt động sản xuất, kinh doanh còn nhiều khó khăn, đơn hàng giảm, doanh nghiệp phải thu hẹp hoạt động, khó thu hồi công nợ,...

Tuy nhiên, các doanh nghiệp vẫn cố gắng thực hiện thưởng Tết cho người lao động theo quy chế thưởng, thỏa ước lao động tập thể, hợp đồng lao động.

Có 447 doanh nghiệp (chiếm 41,47%) cho biết, ngoài tiền thưởng Tết, còn có nhiều hình thức hỗ trợ thiết thực cho người lao động như tặng quà, phiếu mua hàng, lì xì, tổ chức xe đưa đón (hoặc hỗ trợ tiền tàu xe, tặng vé xe)...

Các doanh nghiệp cũng thông tin, thời gian nghỉ Tết Nguyên đán trung bình từ 8-9 ngày. Trong đó, nhiều doanh nghiệp kết hợp bố trí giải quyết phép năm để người lao động có đủ thời gian về quê thăm gia đình.

Thanh Hóa thưởng Tết Âm lịch cao nhất gần 360 triệu

Tại Thanh Hóa, mức thưởng Tết cao nhất do Sở LĐTB&XH tỉnh Thanh Hóa thống kê là gần 360 triệu đồng.

Theo đó, mức thưởng Tết Dương lịch năm 2023 cao nhất là hơn 110 triệu đồng của một doanh nghiệp dân doanh và mức thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão cao nhất là 359,3 triệu đồng của một doanh nghiệp vốn đầu tư nước ngoài (FDI).

Sở LĐTB&XH tỉnh Vĩnh Phúc cũng đã thống kê tình hình thưởng Tết, theo đó tính đến giữa tháng 12/2022, toàn tỉnh có hơn 100 doanh nghiệp báo cáo kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão.

Mức thưởng Tết bình quân ở các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Vĩnh Phúc là hơn 4,6 triệu đồng/người, trong đó 1 doanh nghiệp FDI có mức thưởng cao nhất lên tới 260 triệu đồng.

Đến nay, các địa phương vẫn đang thống kê về tình hình tiền lương, thưởng Tết để báo cáo về Bộ LĐTB&XH.

Trước đó, Bộ LĐTB&XH đã yêu cầu lãnh đạo sở LĐTB&XH các tỉnh phải báo cáo tình hình tiền lương và thưởng Tết của doanh nghiệp đối với người lao động trước ngày 25/12.

Theo Bộ Luật Lao động 2019, thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.

Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.

Cần Thơ thưởng Tết cao nhất gần 138 triệu

Sở Lao động, Thương binh và Xã hội thành phố Cần Thơ vừa ban hành Công văn số 4218 ngày 22/12 gửi các sở, ban, ngành, địa phương thông tin tình hình thực hiện quy định về lương tối thiểu, trả lương, tiền thưởng, nợ lương và kế hoạch thưởng ở các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn dịp Tết Dương lịch 2023 và Tết Nguyên đán Quý Mão 2023.

Theo đó, có 686 doanh nghiệp báo cáo lương, thưởng, với 54.417 lao động. Tiền lương thực trả năm 2022 với mức trả cao nhất là 137.965.000 đồng/tháng, mức bình quân là 8.811.000 đồng/tháng, mức thấp nhất 3.673.000 đồng/tháng.

Cụ thể, dịp Tết Dương lịch năm 2023, thành phố Cần Thơ có 124 doanh nghiệp dự kiến thưởng, 562 doanh nghiệp chưa có dự kiến thưởng. Theo dự kiến, mức thưởng cao nhất là 69 triệu đồng/người, mức bình quân 1.375.000 đồng và mức thấp nhất là 200.000 đồng.

Về thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, có 578 doanh nghiệp dự kiến thưởng, 108 doanh nghiệp chưa có dự kiến thưởng.

Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất dự kiến là 137.965.000 đồng/người, mức bình quân là 7.758.000 đồng và mức thưởng thấp nhất 300.000 đồng.

Cũng theo báo cáo của các đơn vị, trên địa bàn thành phố chưa ghi nhận tình trạng nợ lương của doanh nghiệp.

Tình hình trả lương theo giờ trong doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn được thực hiện theo đúng theo quy định về mức lương tối thiểu giờ đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động theo vùng (Nghị định số 38/2022/NĐ-CP ngày 12/6/2022 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động theo hợp đồng lao động).

Bình Phước mức thưởng cao nhất là 75 triệu

Ngày 23/12, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Phước cho biết phần lớn các doanh nghiệp trên địa bàn đã có kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán 2023 cho người lao động bằng 1 tháng lương, trong đó mức thưởng cao nhất là 113,6 triệu đồng.

Theo thống kê của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Phước từ 160 doanh nghiệp trong tỉnh với 72.677 lao động, năm 2022 hầu hết các doanh nghiệp trả lương cho người lao động bằng hoặc cao hơn mức lương tối thiểu vùng theo Nghị định số 38/2022 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.

Đến nay, có 160 doanh nghiệp gửi báo cáo về kế hoạch thưởng Tết 2023, trong đó có 6 doanh nghiệp chưa có kế hoạch thưởng Tết dương lịch. Mức thưởng Tết dương lịch cao nhất là 12 triệu đồng, thấp nhất là 100 ngàn đồng.

Đối với thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, đa số doanh nghiệp lên kế hoạch thưởng cho người lao động bằng 1 tháng lương. Đáng chú ý, trong doanh nghiệp vốn đầu tư nước ngoài, doanh nghiệp do Nhà nước làm chủ sở hữu có mức thưởng cao nhất là 75 triệu đồng.

Đối với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng cao nhất là 12 triệu đồng. Riêng doanh nghiệp dân doanh mức thưởng cao nhất là 113,6 triệu đồng.

Bắc Giang thưởng Tết cao nhất là 50 triệu

Theo Sở LĐTBXH Bắc Giang, mức thưởng cao nhất là 50 triệu đồng/người thuộc về khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, mức thưởng thấp nhất 50.000 đồng/người.

Về mức thưởng Tết Nguyên đán, đã có 292 doanh nghiệp, sử dụng 208.045 lao động đã có kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán năm 2023. Cụ thể, mức thưởng bình quân chung là 5,687 triệu đồng/người, tăng 8,8%. Bên cạnh đó, mức thưởng cao nhất là 120,504 triệu đồng/người thuộc về doanh nghiệp dân doanh, mức thưởng thấp nhất 100.000 đồng/người.

Về thưởng Tết Dương lịch, đến ngày 21/12, Bắc Giang có 168 doanh nghiệp, sử dụng 161.630 lao động báo cáo đã có kế hoạch thưởng. Theo đó, mức thưởng bình quân chung là 255.000 đồng/người, tăng 4,8% so với năm trước.

Phạm Hiền