Phát triển Đảng trong doanh nghiệp (Bài 1)

Bài 1: Quan tâm phát triển Đảng trong doanh nghiệp

Thời gian qua, các cấp ủy Đảng trong tỉnh triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong các DN, đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, hội nhập quốc tế.

Nhiệm vụ cấp bách

Các cấp ủy Đảng, chính quyền, tổ chức chính trị - xã hội (TCCT-XH) trong tỉnh luôn quan tâm lãnh, chỉ đạo thực hiện Chỉ thị số 22-CT/TU, ngày 29/11/2011 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng Đảng, các đoàn thể nhân dân trong các DN tư nhân và DN có vốn đầu tư nước ngoài. Công tác tuyên truyền, vận động thành lập TCCSĐ, TCCT-XH trong các DN được đẩy mạnh.

Công tác xây dựng TCCSĐ và TCCT-XH trong các DN tư nhân, DN có vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh đạt một số kết quả thiết thực. Nhiều TCCSĐ, TCCT-XH được tập trung củng cố, kiện toàn, nâng cao hiệu quả hoạt động; phát huy tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, góp phần thúc đẩy DN phát triển nhanh, bền vững.

Hoạt động đối thoại với doanh nghiệp nhằm tháo gỡ khó khăn trong sản xuất, kinh doanh được quan tâm

Huyện Đức Hòa là địa phương có nhiều DN hoạt động nhất tỉnh với 11 khu công nghiệp và 20 cụm công nghiệp, trong đó, có trên 3.700 DN, trên 80.000 công nhân. Huyện ủy Đức Hòa luôn xác định công tác phát triển ĐV nói chung, phát triển ĐV là công nhân, lao động trong các loại hình DN nói riêng là một trong những nhiệm vụ quan trọng, cần tập trung thực hiện nhằm bổ sung nguồn lực cho Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của TCCSĐ trong các DN, góp phần phát triển KT-XH đất nước. Thực hiện Chỉ thị số 22-CT/TU của Ban Thường vụ Tỉnh ủy, thời gian qua, ngoài kiện toàn, củng cố Ban Chỉ đạo, huyện xây dựng kế hoạch, phối hợp các cơ quan liên quan triển khai, thực hiện phù hợp tình hình, điều kiện thực tế tại địa phương, đơn vị và bám sát theo tinh thần chỉ đạo của Trung ương, Ban Thường vụ Tỉnh ủy.

Trưởng ban Tổ chức Huyện ủy Đức Hòa - Lê Huy Toàn cho biết: “Ban Thường vụ Huyện ủy tập trung lãnh, chỉ đạo các cấp ủy, TCCSĐ xây dựng kế hoạch, lộ trình phát triển ĐV ngay từ đầu năm; chú trọng khảo sát, phát hiện, bồi dưỡng, tạo nguồn, xem xét, thực hiện quy trình kết nạp ĐV bảo đảm tiến độ, kế hoạch đề ra. Đến nay, có 18/20 xã, thị trấn có chi bộ DN trực thuộc đảng ủy cơ sở xã, thị trấn. Tổng số ĐV sinh hoạt tại các chi bộ DN là 370/5.123 ĐV toàn huyện”.

Triển khai đồng bộ nhiều giải pháp

Cần Đước là huyện nằm trong vùng kinh tế trọng điểm của tỉnh. Cũng như huyện Đức Hòa, thời gian qua, Huyện ủy Cần Đước có sự năng động và nhiều cách làm linh hoạt trong tuyên truyền, vận động thành lập TCCSĐ trong DN. Ban Thường vụ Huyện ủy tập trung triển khai đồng bộ nhiều giải pháp để nâng cao số lượng, chất lượng ĐV trong DN. Theo đó, công tác tuyên truyền, xây dựng kế hoạch, giao chỉ tiêu kết nạp ĐV cho từng TCCSĐ trực thuộc được chú trọng thực hiện ngay từ đầu năm.

Huyện Cần Đước chú trọng công tác phát triển đảng viên trong doanh nghiệp

Huyện ủy tổ chức hội nghị triển khai, quán triệt những nội dung, quan điểm, giải pháp trong công tác kết nạp ĐV đến cán bộ chủ chốt từ huyện đến cơ sở; đồng thời, chỉ đạo các cấp ủy Đảng ở cơ sở xây dựng kế hoạch triển khai tạo nguồn phát triển ĐV, bồi dưỡng, giáo dục quần chúng ưu tú để kết nạp vào Đảng; quán triệt đến chi bộ trực thuộc và cán bộ, ĐV thông suốt để tập trung thực hiện.

Theo Trưởng ban Tổ chức Huyện ủy Cần Đước - Nguyễn Hoàng Phúc, công tác kết nạp ĐV bảo đảm đúng tiêu chuẩn, điều kiện và trình tự, thủ tục theo Điều lệ Đảng, quy định của Trung ương và hướng dẫn của cấp ủy Đảng các cấp, tạo môi trường cho người lao động trong DN thể hiện nhiệt huyết, ý chí vươn lên. Đến nay, huyện có 2 TCCSĐ trong DN với 37 ĐV. Đội ngũ ĐV có tư tưởng chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, phát huy vai trò gương mẫu, tiên phong trong học tập, công tác, sản xuất, kinh doanh.

Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện Cần Đước khóa XII, nhiệm kỳ 2020-2025 và Kế hoạch số 60-KH/HU, ngày 27/10/2022 của Ban Thường vụ Huyện ủy về tăng cường củng cố, xây dựng TCCSĐ và nâng cao chất lượng đội ngũ ĐV trong giai đoạn mới đặt ra mục tiêu: Hàng năm, huyện phải phát triển Đảng tăng từ 3-4% so với tổng số ĐV trong toàn Đảng bộ, phấn đấu phát triển Đảng là chủ DN, công nhân, tiến tới thành lập TCCSĐ trong DN.

Để đạt mục tiêu này, Đảng bộ huyện Cần Đước tiếp tục tăng cường công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho các cấp ủy, cán bộ, ĐV, các TCCT-XH, nhất là các chủ DN, người lao động về vai trò, tầm quan trọng, ý nghĩa và lợi ích của việc thành lập TCCSĐ, phát triển ĐV trong DN; quan tâm công tác tạo nguồn phát triển Đảng.

Đối với những DN chưa đủ điều kiện thành lập TCCSĐ thì giới thiệu chi bộ ấp, khu phố phân công ĐV giáo dục, rèn luyện. Ban Tổ chức Huyện ủy phối hợp Trung tâm Chính trị huyện mở các lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng, tạo điều kiện thuận lợi, linh hoạt về thời gian cho người lao động làm việc trong các DN tư nhân tham gia. Bên cạnh đó, cấp ủy Đảng, chính quyền tăng cường đối thoại với DN, tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc, tạo điều kiện thuận lợi để các DN mở rộng sản xuất, kinh doanh, giải quyết nhiều việc làm cho lao động.

Với sự chủ động, linh hoạt của các cấp ủy Đảng, công tác phát triển ĐV trong DN trên địa bàn tỉnh có nhiều chuyển biến tích cực. Qua đó, phát huy vai trò quan trọng của TCCSĐ, đoàn thể và của từng ĐV trong sản xuất, kinh doanh, thúc đẩy DN phát triển nhanh, bền vững./.

(còn tiếp)

Ngọc Mận - Huỳnh Hương

Loạt bài: Phát triển Đảng trong doanh nghiệp