Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Hà Nội Đặng Minh Thuần (thứ nhất, từ trái sang) trao đổi với "cây sáng kiến" Nguyễn Văn Tâm. Ảnh: Việt Hà. (LĐ) -
Điều này có vai trò cực kỳ quan trọng trong thời điểm cả nước nói chung, Hà Nội nói riêng tìm mọi cách khắc phục ảnh hưởng của khủng hoảng kinh tế. Chỉ với 61 SKST cấp thành phố đã có giá trị làm lợi 78,81 tỉ đồng. Trả lời phỏng vấn Báo Lao Động về công tác chỉ đạo của CĐ đối với phong trào, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Hà Nội Đặng Minh Thuần cho biết:
- Thực tế nhiều năm qua cho thấy phong trào SKST thực sự là một động lực quan trọng tạo nên lao động có năng suất, chất lượng hiệu quả cao, giúp cho các cơ quan, DN vượt qua khó khăn, thách thức.
Do đó, Ban Thường vụ LĐLĐ TP đã tập trung chỉ đạo, bám sát các NQ của Đảng, của Tổng LĐLĐVN và kế hoạch phát triển KT-XH của TP tổ chức nhiều phong trào thi đua, nhất là phong trào SKST nhằm góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển KT-XH của thủ đô, thiết thực chào mừng Đại hội CĐ TP lần thứ XIV và 80 năm CĐVN, hướng tới đại lễ 1.000 năm Thăng Long - Hà Nội.
Thông qua phong trào SKST thủ đô 2009, có hàng vạn SKST làm lợi hàng trăm tỉ đồng. Số CNVC - LĐ đạt SKST cấp cơ sở là 11.325 người, cấp trên cơ sở 915 người và 80 người đạt danh hiệu SKST cấp TP, 19 đề tài khoa học xuất sắc được áp dụng vào thực tế đạt hiệu quả KT-XH cao.
Để đạt kết quả này, ngay từ đầu năm, UBND và LĐLĐ TP đã phối hợp chỉ đạo tổ chức lễ phát động, ký giao ước thi đua giữa các LĐLĐ quận, huyện, thị xã, CĐ ngành và CĐ cấp trên cơ sở, đồng thời hướng dẫn các cấp CĐ quy trình, tiêu chuẩn xét chọn SKST.
Tiếp đó, CĐ các cấp chỉ đạo các đơn vị, DN trực thuộc phát động thi đua thu hút đông đảo CNVC- LĐ hưởng ứng, tạo thành phong trào hành động cách mạng. Quan trọng hơn, từ tính thiết thực, phong trào được các cấp ủy Đảng quan tâm, các cấp chính quyền phối hợp chặt chẽ, tạo thuận lợi cho phong trào phát triển cả chiều rộng và chiều sâu.
Xin Phó Chủ tịch cho biết những điểm mới của phong trào SKST thủ đô năm 2009 so với những năm trước?
- Sau khi mở rộng, tính đến 30.6.2009, Hà Nội có hơn 78.000 DN, với hơn 1,2 triệu lao động. Cơ cấu kinh tế cũng có sự thay đổi do địa bàn mới mở rộng có cơ cấu kinh tế nông nghiệp vẫn còn chiếm tỉ trọng khá cao. Vì vậy, phong trào SKST năm nay không chỉ tập trung tháo gỡ khó khăn giúp các DN phát triển, đứng vững trong cơ chế thị trường, mà còn tập trung vào việc chuyển đổi cơ cấu cây trồng vật nuôi, áp dụng tiến bộ KHKT mới vào SX nông nghiệp.
Phương hướng và biện pháp chỉ đạo phong trào SKST thời gian tới như thế nào, thưa Phó Chủ tịch?
-Trước hết, phong trào SKST cần hướng vào việc thực hiện nhiệm vụ trọng tâm ở các tháng còn lại của năm 2009 với các hình thức thi đua theo đợt, theo chuyên đề, tháo gỡ khó khăn, ách tắc trong SXKD, chăm lo giải quyết việc làm cho NLĐ... thi đua đẩy nhanh tiến độ và chất lượng các công trình trọng điểm hướng tới kỷ niệm 1.000 năm Thăng Long - Hà Nội.
Để phong trào tiếp tục phát triển, CĐ sẽ phối hợp chặt chẽ với chính quyền các cấp, các ngành chức năng xây dựng chương trình chỉ đạo CNVC - LĐ đẩy mạnh phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ mới trong SX, công tác. Qua đó tạo sự chuyển biến mới trong nhận thức về phong trào SKST, tạo thành hành động cụ thể.
Xin cảm ơn Phó Chủ tịch!
Thu Trà - Thu Hương thực hiện